직장인의 관점
⭐️개인의 퍼포먼스가 뛰어나다고 일을 잘한다고 하지 않는다.
⭐️일을 잘하는 사람이 오히려 팀의 사기를 저하시킬 수도 있다.
⭐️능력주의와 조직적인 역할이 필요하다.
사업가의 전략
⭐️협력 업체와 동등한 관계로 일을 해야 한다.
⭐️개인 기업으로서 최적화된 시스템을 만들어야 한다.
⭐️대표는 책임감을 내제하고 하기 싫은 일도 해야 한다.
프리랜서의 역량
⭐️프리랜서로 일하기 좋은 사람은 시간을 아껴주고 딱 정리해서 보내주는 사람이다.
좋은 신입 대스가 되는 방법
⭐️첫인상이 중요하고, 3개월 동안 잘 해야 회사에서 좋은 신입 대스를 가져갈 수 있다.
⭐️일을 실행하고 결과를 확인하면서 의견과 이유를 물어보는 것이 좋다.
타임스탬프와 함께 요약
📚 0:46일을 잘하는 이미지를 만드는 방법과 직장에서의 퍼포먼스에 대해 이야기합니다.
😅 4:25한 사람이 모든 일을 다 하는 것은 실수를 유발하고, 대표는 책임감을 가지고 모든 일을 해야 한다는 것을 깨달았다.
👍 8:06프리랜서로 일하는 사람에게 시간을 아껴주는 사람과 갉아먹는 사람들의 특징
😅 10:55첫인상이 중요하고, 일의 결과를 확인하면서 꾸준히 따라오는 사람이 좋은 신입 대스이다.